転職エージェントを利用するときに考えるのがメリットとデメリットです。
転職したいと思っている人の中で、エージェントを利用したいけどはじめてで不安。どのようなサービスでどこまで頼めるのか、費用はいくらくらいかかるのかなど考えている人も多いでしょう。
このページではその疑問点を解消する解説をしています。
転職エージェントを利用するときに考えるメリットとデメリット。
どのような転職サポートを受けることができるか、自分にあった転職エージェントかどうか、費用がかかることはないのか、デメリットは何かなどを考えてしまう人も多いと思います。
転職エージェントを利用することにより、今の転職活動の視野を広げることができるメリットがあるほか、転職スキルを磨くことも可能です。
転職の知識と経験、フィードバックにより転職活動をスムーズにおこなうことができるようになるでしょう。
しかしながら、当然、デメリットもあります。
転職エージェントの担当者との相性の違い、求めていたものと違うといった気持ちになることもあるでしょう。
転職活動に影響がないように、自分で見極めて利用することが大切になります。
メリットとデメリットそれぞれを紹介しています。
転職エージェントを利用するメリットと
デメリットについて詳しく見る
地元エージェントと大手エージェントはどちらを選ぶべきなのでしょうか。
地元エージェントは地域に根付いており、地元企業とのやり取りがある上で、非公開求人につながっているといった関係性が期待できます。
地元エージェントは地元に特化した地元の優良企業などに強いといった特徴のほか、個人個人の丁寧なサポートが手厚いです。
一方、大手エージェントは豊富な求人数を抱えており、幅広い業界や職種の求人を取り揃えていることが魅力。
地元エージェントと大手エージェントの強みをそれぞれ把握して、自分の転職活動にとって、より良い利用のしかたができるようにしましょう。
転職エージェントを選ぶときは、キャリアコンサルタントなどの担当者のスキル、スタンスが非常に重要です。
面接対策、履歴書や職務経歴書などの書類添削をはじめ、どれだけ親身になって転職希望者に合う求人を紹介してくれるか、こまめに連絡をしてアドバイスやフォローをしてくれるかなど、チェックするポイントがたくさんあります。
転職活動にとって転職エージェントの担当者に任せる割合はかなり多いため、転職エージェントによって転職活動がうまくいくかどうかが決まるといっても過言ではありません。
得にはじめて転職活動をする人にとっては、どうしていいかわからないことも多いでしょう。
数多くの転職希望者と対応しなければならない転職エージェントよりも、とにかく親身なサポートをしてくれるエージェントを選びたいところです。
転職エージェントと一言で言っても、さまざまな種類があり、それぞれの特徴を捉えることも重要です。大きく分類すれば、その種類は、総合型転職エージェントと業界専門型転職エージェントの2つに分類できます。
総合型転職エージェントというのは、エージェントの中でも大手であり、
総合型転職エージェントでは、業種を問わずに膨大な求人が集められているというメリットがあり、業界専門型転職エージェントには、キャリアアドバイザーがそのエージェントが得意とする業界の出身者の場合が多く、業界事情に精通しているというメリットがあります。
総合型転職エージェントと
業界専門型転職エージェントに
ついて詳しく見る
大手エージェントと併用するなら、この3社がおすすめ!受けたいサポートや、探したい求人に合わせて、検討してみてください。
【選定条件】2021年10月頃、各社の公式HPに掲載されている情報を参考に、以下の基準で選定
・HOPE社…面接対策サポート、履歴書添削、キャリアチェンジ支援を1人のエージェントがワンストップで対応すると明記されているため、転職歴の浅い人におすすめと定義しました。
・クロップス・クルー社…ミドルクラス・ハイクラス求人を主に取り扱っていると明記されているため、スキルを活用して転職したい人におすすめと定義しました。
・エンプロ…女性向け求人を主に取り扱っていると明記されているため、女性向けと定義しました。
【アイコンの表示理由】2021年10月頃、各社の公式HPに掲載されている情報を参考に、以下の基準で表示
①履歴書添削:履歴書添削について明記 ②面接対策:面接対策について明記 ③スタッフ専任制:ワンストップ体制(スタッフが変わらないか)について明記 ④キャリアチェンジ支援:キャリアチェンジや未経験の業界への転職支援について明記 ⑤ハイクラス求人:ハイクラス求人を主に扱っていると明記 ⑥女性向け求人:女性向け求人を主に扱っていると明記