600社以上の会社と取引しているパソナテック(2021年10月時点)。IT系の業界に特化しており、大手企業から注目企業まで幅広い求人実績があります。
業務内容が細かく記載されている案件が多くて、どのように働くか想像しやすかったです。
例えば具体的にどのような作業を任されるのか、どのような言語・ツールを利用してどの程度のスキルレベルが必要なのかまで細かく書いてあります。
IT系の仕事の場合、経験があっても自分のスキルレベルで受けても良い仕事なのかどうか判断に迷う事もあるため、細かく書かれていると安心して応募出来ます。
当時は資格の取得と一定賃金以上の案件の紹介を保証する制度がありましたので、まずはその制度の説明会と選考試験を受けました その後登録を行いました。
登録はタイピングスピードの計測やOffice製品のスキルレベルチェック、一般常識テストなどだったと思います。
その後コーディネーターの方から希望する就業条件についてのヒアリングがありました。
ITに特化しているだけあって他の派遣会社より希望職種のヒアリングが細かくて、今後どのようなスキルを伸ばしていきたいかという点についても相談に乗っていただけました。
20年以上の歴史をもち、取引企業数は600社以上を誇るパソナテック(2021年10月時点)。ITやWEB系企業に幅広い求人をもっているのが特徴です。
公式サイトから探せる求人も業務内容が詳しく書かれており、自分の今のスキルと照らし合わせがスムーズにできます。
パソナテックに就業中であれば、スキルアップサポートなどの転職者のバックアップがあり、IT系を中心とした無料のスキルアップ研修や資格取得の支援など、転職者のサポートも充実しています。
4万人を超えるエンジニアやクリエイターがサポートを受けているだけあり、ノウハウも豊富です。
パソナテックは大手企業の求人が豊富であり、掲載されている求人の半数を占めます。
高い知名度で大手の会社との取引が多いことで、転職時の選択肢に幅を広げることが可能です。
また、働き方やキャリアについてのアドバイスをしてくれる担当者が親身になり、転職者の適性を見抜き案件に応募を促すなどバックアップ体制もしっかりとしています。
IT業界のトレンドや動向を反映したサポートも充実。業界専門のコーディネーターが転職者にあった目指すべきキャリアを明確にしてくれます。
自分に合ったのエージェントが見つかる!
愛知でおすすめのエージェント3選
ITに特化した希望職種の細かなヒアリングによって、どのようなキャリアアップを目指すのかが明確にわかるように。
また、パソナテックの独自のスキル指標である「PT-ITSS」を利用することで、今後、目指すべきキャリアが見え、目標に達するために経験すべき仕事や取得するべきスキルがわかるでしょう。
パソナテックの転職サポートを検討するにあたって、大手エージェントと地元エージェントを併用することをお勧めします。
大手エージェントしか使用していないという方も多いですが、地元エージェントを使用することで、幅広い求人をカバーすることができます。
是非一度、どのような地元エージェントがあるのかをチェックしてみてください。
自分に合ったのエージェントが見つかる!
愛知でおすすめのエージェント3選
所在地 | 〒450-6046 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階 |
---|---|
アクセス | JR在来線/JR新幹線/名古屋市営桜通線/名古屋市営東山線「名古屋駅」桜通口から徒歩1分 |
電話番号 | 050-3816-7834 |
営業時間・定休日 | 9:00~18:00・公式HPに記載なし |
会社HPのURL | https://www.pasonatech.co.jp/、https://www.pasonatech.co.jp/service/office/nagoya/ |
大手エージェントと併用するなら、この3社がおすすめ!受けたいサポートや、探したい求人に合わせて、検討してみてください。
【選定条件】2021年10月頃、各社の公式HPに掲載されている情報を参考に、以下の基準で選定
・HOPE社…面接対策サポート、履歴書添削、キャリアチェンジ支援を1人のエージェントがワンストップで対応すると明記されているため、転職歴の浅い人におすすめと定義しました。
・クロップス・クルー社…ミドルクラス・ハイクラス求人を主に取り扱っていると明記されているため、スキルを活用して転職したい人におすすめと定義しました。
・エンプロ…女性向け求人を主に取り扱っていると明記されているため、女性向けと定義しました。
【アイコンの表示理由】2021年10月頃、各社の公式HPに掲載されている情報を参考に、以下の基準で表示
①履歴書添削:履歴書添削について明記 ②面接対策:面接対策について明記 ③スタッフ専任制:ワンストップ体制(スタッフが変わらないか)について明記 ④キャリアチェンジ支援:キャリアチェンジや未経験の業界への転職支援について明記 ⑤ハイクラス求人:ハイクラス求人を主に扱っていると明記 ⑥女性向け求人:女性向け求人を主に扱っていると明記